EL DIA A DIA EN UNA MIPYME

  El rol de Recursos Humanos (RR.HH.) en la gestión de procesos  Es fundamental para garantizar que las operaciones dentro de una empresa se realicen de manera eficiente, optimizando recursos y mejorando el desempeño organizacional. A continuación te detallo el papel que juega RR.HH. en la gestión de procesos, organizados en una tabla para una mejor comprensión. El Rol de Recursos Humanos en la Gestión de Procesos Ámbito Descripción Acciones de Recursos Humanos 1. Planificación de procesos RR.HH. debe participar en la planificación estratégica de los procesos organizacionales. - Colaborar en el diseño de los procesos clave en la empresa. - Asegurar que se asignen los recursos humanos adecuados para cada proceso. - Evaluar el impacto de los procesos en los equipos y en la cultura organizacional. 2. Estructuración organizacional Es...